Text copied to clipboard!
Naslov
Text copied to clipboard!Skrbnik za odrasle z avtizmom
Opis
Text copied to clipboard!
Iščemo skrbnika za odrasle z avtizmom, ki bo zagotavljal podporo in nego posameznikom z avtizmom v različnih življenjskih situacijah. Vaša vloga bo ključna pri izboljšanju kakovosti življenja naših uporabnikov, saj boste pomagali pri vsakodnevnih aktivnostih, spodbujali socialno interakcijo in zagotavljali varno okolje. Idealni kandidat bo imel izkušnje z delom z osebami z avtizmom, bo potrpežljiv, empatičen in sposoben prilagoditi svoje metode dela glede na individualne potrebe vsakega uporabnika. Vaše naloge bodo vključevale pomoč pri osebni higieni, organizacijo in spremljanje dnevnih aktivnosti, sodelovanje z družinami in drugimi strokovnjaki ter zagotavljanje čustvene podpore. Pomembno je, da imate dobre komunikacijske sposobnosti in sposobnost reševanja problemov, saj boste pogosto delali v situacijah, ki zahtevajo hitro in učinkovito odzivanje. Če ste strastni pri delu z ljudmi in želite prispevati k pozitivnim spremembam v življenju oseb z avtizmom, vas vabimo, da se pridružite naši ekipi.
Odgovornosti
Text copied to clipboard!- Pomoč pri vsakodnevnih aktivnostih in osebni higieni.
- Spodbujanje socialne interakcije in komunikacije.
- Zagotavljanje varnega in podpornega okolja.
- Sodelovanje z družinami in strokovnjaki.
- Organizacija in spremljanje dnevnih aktivnosti.
- Zagotavljanje čustvene podpore in razumevanja.
- Prilagajanje metod dela glede na individualne potrebe.
- Reševanje problemov in hitro odzivanje na situacije.
Zahteve
Text copied to clipboard!- Izkušnje z delom z osebami z avtizmom.
- Empatija in potrpežljivost.
- Dobre komunikacijske sposobnosti.
- Sposobnost prilagajanja in reševanja problemov.
- Osnovno znanje o avtizmu in njegovih značilnostih.
- Sposobnost dela v timu.
- Fleksibilnost in pripravljenost na učenje.
- Osnovna računalniška pismenost.
Možna vprašanja na razgovoru
Text copied to clipboard!- Kakšne izkušnje imate z delom z osebami z avtizmom?
- Kako bi se spopadli s stresno situacijo pri delu?
- Kako bi prilagodili svoje metode dela glede na potrebe uporabnika?
- Kako bi spodbujali socialno interakcijo med uporabniki?
- Kako bi sodelovali z družinami in drugimi strokovnjaki?
